|
업무최적화에 합의한 노조 중본 형들, 유관그룹사로 솔선수범해서 제발 떠나주소 5
|
KT MZ노조 준비위
|
2021-09-13
|
889회
|
|
인사평가 인상률은 상향해서 평균 2.5%에서 3%로 인상하고 등급간 차등폭을 완화해라 1
|
인사팀
|
2021-09-13
|
447회
|
|
왜 연차휴가,병가,청원휴가,출산휴가 사용하는데 초과근무수당을 삭감하는거야 5
|
단결투쟁
|
2021-09-13
|
543회
|
|
반복되는 불법영업
|
적반하장
|
2021-09-12
|
382회
|
|
민동회를 해체하라 1
|
조합원
|
2021-09-12
|
613회
|
|
[좋아 죽겠다] 올해부턴 가만히 있어도 인사평가등급(1분위,G등급) 인상률 -0.6% 자동 삭감된다.
|
좋아 죽것다
|
2021-09-10
|
701회
|
|
1노조의 과반수 교섭권을 박탈하자.
|
투쟁위원회
|
2021-09-10
|
520회
|
|
현장 노조 조직을 해체 하라 5
|
젋은직원
|
2021-09-10
|
638회
|
|
2021년 단체교섭 찬반투표 결과는 사실상 부결된거다
|
어용노조총사퇴
|
2021-09-10
|
480회
|
|
[좋아 죽겠다] 내년부턴 연차휴가 맘껏 쓰고 초과근로수당 맘껏 차감당하구..
|
좋아 죽것다
|
2021-09-10
|
427회
|
|
공정과 상식이 통하는 새로운 KT MZ 노동조합 설립에 동참하자. 4
|
위원장
|
2021-09-09
|
978회
|
|
22년부터 평균 초과근무수당 140만원 삭감, 급여성 300만원 삭감 안당하려면 반대가 답이다. 4
|
불사조
|
2021-09-09
|
729회
|