이사람들아 우리회사 출신성분이 중졸 고졸에 뒷구멍 그래도 노동조합이 할말은 해야할때 바로서는법…

언제 부터 다들 어요이 되었나요 회사의 앞날을 걱정하는 것 또한 중요 하다 생각하지만 .
일방적으로 회사의 방침에 따라가는 현실이 너무 암담해 보여 몇자 적어봅니다...............
발전적 양상은 항상 서로를 견줄때 일방적인게임은 항상 현실과 맞지않는 모순적인 모습과 부작용을 부릅니다
일방적인 100% 옳은  대안이 있던가요 그방법이 옳다면 반대급부로 항상 그다른 또다른 단면은 암울하기 짝이 없읍니다
그단면을 우린 누가 대변을 해주었나요 ...어용이 아닌 신뢰가 보장되진 않지만 그래도 또다른 복수노조의 출범을 기대하며
또다른 나은 대안을 기대해봅니다.



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