‘거버넌스’ 문제로 발목 잡혀…KT ‘박윤영호’ 리더십 공백 어쩌나 [제1764호] 2026.02.26 18:29:31 선임 절차 관련 법적 공방 두 달째, 박 내정자 공식 행보도 못해…KT 이사회 “밝힐 수 있는 입장 없어” [일요신문] 경영권 갈등이 심화되면서 KT 내부의 혼란이 가중되고 있다. 매년 1월 중순경 단행되던 정기 임원 인사는 무기한 연기됐으며, 박윤영 대표이사 내정자는 세계 최대 IT·모바일 박람회 ‘MWC […]

지금이라도 노사협의해서 67년생 모두  20일휴가 받도록 해라.무슨 67년생하고 원수 졌냐?한달 차이로 누구는 받고 누구는 못받고 이게 말이 되냐?

  행동하는 양심(kt 역사상 최악의 집행부)->동참해 주세요..(그래야 끝냅니다) 대통령실,국민사서함,인권위,고용부,국회의원사무실에 고발해 주세요. (각신문,방송사,시민사회단체 포함).민주동지회,새노조 동참요청및 현 노조에 환멸을 가지고 계신분들 동참 바랍니다. 1.위원장은 퇴임후 자회사 이사장으로 재취업 (현재 전 위원장 kt 희망지움 이사장으로 재직중),(전 위원장들 하나같이 퇴임후 똑같은 자회사 이사장역임,노조 간부를 조합원의 이익이 아닌 개인들 사리사욕에 이용) 2.노조간부는 정년퇴직후 전문위원으로 재취업 ( 노조 복지국장 정년퇴직후 정책실 […]

[성명서] 이사회결의효력정지가처분 사건 결정 지연을 강력히 규탄한다!! 수원지방법원 성남지원에 12월22일 접수된 KT이사회결의효력정지가처분 사건(2025카합50253)에 대한 법원의 결정이 통상적인 처리 기간을 현저히 초과하여 지연되고 있는 상황에 대해 우리는 깊은 우려와 강한 유감을 표한다. 가처분은 그 본질상 ‘신속성’이 생명이다. 본안 판결 전까지 권리침해를 예방하고 회복하기 어려운 손해를 방지하기 위해 마련된 긴급한 권리구제 절차가 바로 가처분 제도이다. 그럼에도 불구하고 […]

KT지배구조의 본질에 대한 불편한 진실 KT(구 한국전기통신공사)의 민영화 방식이 초기에는 재벌에게 알짜배기 자회사를 특혜 매각(93년_데이콤, 94년_한국이동통신) 하였으나, 나머지 본체의 최종 매각은 2001년 월가의 초국적자본에게 초과이윤을 보장(배당성향 50% 이상 유지)하는 방식으로 이루어진 특징이 있다. KT에 대한 외국인지분은 전기통신사업법(제8조)에 49%로 제한되어 있기에 얼핏보면 국내지분 51%가 통신주권의 안전장치를 마련한 것처럼 보인다. 하지만 국내 상법(제369조)에 ‘회사가 가진 자기주식은 의결권이 […]

KT 사장 후보 선임 ‘결격 이사 참여’에 무효화 되나, 3년 만에 또 재공모 사태 반복할지 촉각 조승리 기자 csr@businesspost.co.kr 2026-02-04 15:18:32 [비즈니스포스트] KT 차기 사장으로 내정된 박윤영 후보의 선임 절차를 둘러싼 효력정지 가처분 신청의 법원 판결 결과에 따라 사장 후보 선임 절차가 원점으로 되돌아가고, KT가 3년 만에 다시 경영 공백에 직면할 수 있다는 전망이 나온다. 가처분 결과와 별개로 본안 소송으로 이어질 […]